Quer um dos principais trabalhos de engenharia em 2025? Aqui estão as habilidades que você precisa, de acordo com o LinkedIn

Explorando a Evolução e o Impacto do LinkedIn nos Mercados de Trabalho

LinkedIn, pioneiro no espaço de redes profissionais digitais desde o início dos anos 2000, cresceu para se tornar uma plataforma multifacetada. Não é apenas um repositório de currículos online; é uma rede social vibrante, um recurso de aprendizado e uma ferramenta abrangente de busca de empregos. A empresa orgulha-se de ser "a maior rede profissional do mundo, com mais de 1 bilhão de membros em mais de 200 países e territórios", e é uma subsidiária da Microsoft desde 2016. Essa vasta rede e extensas listas de empregos conferem ao LinkedIn uma vantagem única na análise de tendências de emprego e demandas de habilidades.

Quando se trata de listas de empregos, o LinkedIn supera significativamente concorrentes como Dice e Indeed. Por exemplo, enquanto Dice e Indeed listaram 34.000 e 56.000 vagas de programação, respectivamente, o LinkedIn apresentou impressionantes 2,3 milhões. Esses dados destacam a dominância do LinkedIn no mercado de trabalho, especialmente para cargos de tecnologia.

Insights do LinkedIn sobre Tendências de Emprego e Habilidades

O relatório de janeiro do LinkedIn, Jobs on the Rise, destacou os 25 empregos de crescimento mais rápido nos EUA, com engenheiro de IA e consultor de IA no topo da lista, refletindo o atual boom de IA. No entanto, o relatório também incluiu papéis diversos como fisioterapeutas e guardas de segurança, mostrando o amplo escopo de dados do LinkedIn.

Agora, o LinkedIn está mudando o foco de títulos de cargos para habilidades com seu relatório Skills on the Rise. Esta análise é baseada em três métricas principais: aquisição de habilidades, sucesso na contratação e demanda emergente. A aquisição de habilidades mede a frequência com que membros adicionam habilidades aos seus perfis. O sucesso na contratação analisa as habilidades daqueles contratados no último ano, e a demanda emergente rastreia a frequência com que novas listas de empregos mencionam habilidades específicas.

Entendendo a Metodologia do LinkedIn

A metodologia do LinkedIn foca em taxas de crescimento, calculadas como aumentos percentuais ano a ano. No entanto, eles não ponderam essas taxas de crescimento, o que pode levar a percepções distorcidas. Por exemplo, uma habilidade como programação em Fortran pode mostrar uma taxa de crescimento de 100% de 20 para 40 vagas, enquanto Python pode mostrar um aumento de 50% de 500.000 para 750.000. Sem ponderação, Fortran pareceria mais popular, apesar da demanda muito maior por Python.

Habilidades de Engenharia em Alta em 2025

Aqui está uma visão das Habilidades de Engenharia em Alta em 2025 do LinkedIn nos EUA, listadas em ordem de taxa de crescimento:

• Desenvolvimento e Aplicação de Modelos de Linguagem de Grande Escala (LLM): Embora as habilidades em LLM estejam crescendo rapidamente, o número real de empregos ainda é limitado devido à natureza de nicho deste campo.
• Gestão de Pessoas: Surpreendente em uma lista de engenharia, mas destaca a crescente importância de habilidades de gestão mesmo para cargos técnicos.
• Resolução de Problemas Ágil: Essa habilidade enfatiza flexibilidade e iteração rápida, cruciais para desafios de engenharia modernos.
• Estratégia de IA: Com a IA se tornando integrante das estratégias de negócios, entender como aplicar a IA de forma eficaz é vital.
• Azure SQL: Específico para o ambiente de nuvem da Microsoft, essa habilidade reflete a demanda contínua por expertise em computação em nuvem.
• Comunicações: Uma habilidade ampla, mas essencial, destacando a necessidade de engenheiros se comunicarem eficazmente em todos os níveis.
• Aplicações em Nuvem: Familiaridade com aplicações SaaS baseadas em nuvem está se tornando cada vez mais importante.
• Documentação Técnica: A capacidade de documentar o trabalho claramente é mais crítica à medida que os empregadores buscam talentos multidisciplinares.
• Scikit-Learn e Matplotlib: Essas bibliotecas Python são essenciais para o desenvolvimento de IA, refletindo a demanda por habilidades de codificação relacionadas à IA.

Implicações de Carreira do Relatório de Habilidades do LinkedIn

O relatório Skills on the Rise destaca três áreas principais para o desenvolvimento de carreira:

1. Expertise em IA e Nuvem: Seja mirando um cargo em uma gigante de tecnologia como OpenAI ou apenas querendo se manter relevante, construir habilidades em IA e computação em nuvem, especialmente Python, é crucial.
2. Habilidades Interpessoais: Gestão de pessoas e comunicação são inegociáveis. Como parte de uma equipe, sua capacidade de trabalhar com outros e liderar é tão importante quanto sua competência técnica.
3. Adaptabilidade e Documentação: O mundo acelerado exige adaptabilidade, e uma documentação clara garante que o conhecimento seja compartilhado eficientemente e as decisões sejam bem registradas.

Por experiência pessoal, documentar projetos tem sido inestimável. Isso me permite revisitar decisões passadas e entender meus processos de pensamento, o que me salvou inúmeras vezes.

Sua Opinião sobre a Lista de Habilidades do LinkedIn

O que achou da lista de habilidades de engenharia em alta do LinkedIn? Você está desenvolvendo ativamente alguma dessas habilidades, ou considera outras habilidades técnicas ou interpessoais mais críticas para o futuro? Como você equilibra manter-se atualizado com expertise em IA e nuvem enquanto fortalece habilidades de liderança e comunicação? Você achou a documentação técnica uma habilidade subestimada em sua carreira? Compartilhe seus pensamentos nos comentários abaixo!

Mantenha-se atualizado com as últimas notícias de tecnologia assinando nossa newsletter Tech Today.

Acompanhe minhas atualizações diárias de projetos nas redes sociais. Assine minha newsletter de atualização semanal e siga-me no Twitter/X em @DavidGewirtz, no Facebook em Facebook.com/DavidGewirtz, no Instagram em Instagram.com/DavidGewirtz, no Bluesky em @DavidGewirtz.com e no YouTube em YouTube.com/DavidGewirtzTV.