首頁Block 進行大規模裁員，裁減半數員工
傑克·多西長期以來一直公開表示欽佩伊隆·馬斯克。如今看來，他似乎正在向馬斯克取經。
週四，多爾西宣布，由他創立並營運 Square、Cash App 和 Tidal 的支付公司 Block，將裁減超過 4,000 名員工——這幾乎佔其全球員工總數的一半。此舉將使公司規模從超過 10,000 名員工縮減至不到 6,000 名。投資人對此反應積極，推動該公司股價在盤後交易中上漲超過 24%。
這並非大型科技公司首次採取如此激進的措施。2022年11月，馬斯克在將推特私有化後，一舉裁減了約50%的員工，這項決定震驚了矽谷，並重新定義了執行長能在一瞬間採取多麼激進的行動。
多爾西身處獨特位置，得以親眼目睹這一切。他沒有選擇現金補償，而是將自己在推特約2.4%的持股轉換為馬斯克收購案中的股權，使他成為現今X平台最大的外部投資者之一。
這兩位男士之間的關係堪稱科技界較為特殊的一幕，其間交織著時而公開讚揚、時而公開批評的起伏。多爾西最初支持馬斯克收購推特，但後來表示馬斯克「本該放棄收購」。他協助推出去中心化的推特替代平台 Bluesky，隨後卻退出其董事會，並將 X 稱為「自由科技」。兩人都是直言不諱的比特幣支持者，Block 和特斯拉的資產負債表上都持有這種加密貨幣。
多爾西將週四的裁員描述為一項主動且甚至可謂體貼的決定，而非財務上的必要之舉——這項觀點恐怕未必能獲得受影響的4,000名員工認同。 「反覆裁員會摧毀士氣、專注力，以及客戶和股東對我們領導能力的信任，」他在 X 平台上寫道。他預測，多數企業將在一年內面臨類似處境。「我寧願以誠實且自主的方式達成目標，也不願被迫被動地陷入這種境地，」他強調。
這波裁員，至少在官方說法上，被歸因於人工智慧的進步。Block 財務長阿姆里塔·阿胡賈（Amrita Ahuja）表示，裁員將使公司能夠「透過更精簡、高素質的團隊，運用人工智慧自動化更多工作，從而加速前進。」
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麻薩諸塞州波士頓 | 2026年6月9日 立即註冊關於遣散費，多爾西告知受影響的美國員工，他們將獲得「20 週的薪資，外加每服務一年額外一週薪資、截至 5 月底已歸屬的股權、六個月的醫療保險、公司配發的設備，以及 5,000 美元作為過渡補助」。他補充說明，美國以外的員工將獲得「類似的支援」，並會根據當地政策進行調整。
Salesforce 和亞馬遜是越來越多以人工智慧帶來顯著效率提升為由，進行大規模裁員的企業之一。然而，Forrester Research 上個月的一份報告質疑了這些效率提升的真實性，並指出許多裁員可能出於財務考量。
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