家SKテレコムのAI部門、立ち上げ直後に希望退職制度を開始
韓国の大手通信会社SKテレコムは、AI CIC部門の立ち上げからわずか数週間で、大幅な改革を実施する。同社はTechCrunchに対し、AIに特化した様々な部門を統合する広範なイニシアチブの一環として、この部門の従業員に希望退職プログラムを提供することを確認した。
SKテレコムの広報担当者はTechCrunchに対し、「9月下旬、SKテレコムはAI CIC（カンパニー・イン・カンパニー）の設立を発表し、10月末までに具体的な組織の詳細を確定することを確認した。この希望退職プログラムは純粋な支援策であり、リストラや縮小を意図したものではありません。"
広報担当者は、希望退職プログラムは強制的な解雇を伴うものではなく、役割、部署、勤務地が影響を受ける可能性のある従業員を支援するためのものであることを明らかにした。会社に残ることを選択した従業員は、地域オフィスに配置転換される可能性がある。
TechCrunchの取材に応じた業界関係者によると、希望退職募集の詳細は、新入社員から上級職まで、あらゆるレベルの社員と共有されているという。メディアの報道によると、AI部門は約1000人を雇用している。
広報担当者は、AI CICはSKテレコムの様々なAI関連チームを一元化するためのものだと説明した。「この統合には、重複する役割や機能を排除することが含まれ、その結果、役割の転換、チームの再編成、移転といった変化が当然起こりうる」と、広報担当者は述べた。
新部門は、SKテレコムのパーソナルAIエージェント「A.（エードット）」の開発、AIデータセンターの運営管理、エンタープライズAI事業の監督、グローバルAIパートナーシップと投資の取り扱いを担当する。
退職金は従業員の年功序列や役割によって異なることが予想されるが、広報担当者はTechCrunchに対し、社内での参加目標は設定していないと述べた。「参加は完全に自発的なものであるため、組織全体にどのような影響が出るかを現時点で見積もるのは難しい」と広報担当者は付け加えた。
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サンフランシスコ｜2025年10月27日～29日 今すぐ登録今回の再編は、SKテレコムが特にAIに重点を置き、業務の合理化と効率化を図る戦略の一環である。同社はAI部門が2030年までに年間売上高5兆₩（約35億ドル）を達成することを目指しており、この成長はAIを活用したB2CおよびB2Bサービスと関連インフラが牽引すると見込んでいる。
通信大手は最近、Nvidia Blackwell GPUをサービスとして提供するAIインフラ・プロジェクトを発表した。また、今月初めにはOpenAIと提携し、「Stargate Korea」構想の一環として韓国南西部にAIデータセンターを開発した。
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コメント (2)
0/500
![StevenAllen]()
몇 주밖에 안 된 신규 AI 사업부에서 조기 퇴직 프로그램이 나왔다고? ㅋㅋ 시작한 지 얼마나 됐다고... 어느 정도 성장과 고용 안정성을 보여주고 도전을 주는 게 먼저 아닌가? 기술 기업들은 급속하게 쪽수를 불리다가 문제가 보이면 바로 구조조정하는 추세가 좀 아쉽네요. 🤔
![CarlHill]()
このAI部門の早期退職募集、AI業界の進化の速さを物語ってるんだよね。先行き不透明な中で働く従業員の方々の気持ちを考えると…。それにしても、世界初の自律型ドライバーがAIに取って代わられる日も近いのかも。😅
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