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Googles „Gemini 3.5 Pro“ von Verzögerungen, Personalabwanderung und Verbindungen zum Militär betroffen

Axios berichtet, dass sechs aktuelle und ehemalige Mitarbeiter von Google DeepMind die schlechte Arbeitsmoral als einen der Hauptgründe für die Verzögerungen bei der Einführung von Gemini 3.5 Pro anführen. Bloomberg hatte zuvor darauf hingewiesen, dass das Modell Monate hinter dem Zeitplan zurückliegt, während jüngere kleinere Veröffentlichungen gemischte Reaktionen hervorgerufen haben. Sogar der Leiter von Meta AI, Wang Tao, machte sich auf X über die Situation lustig und sagte: „Gemini? Davon habe ich noch nie gehört.“
Spitzenkräfte verlassen weiterhin das Unternehmen, Militärvereinbarungen wirken wie eine zentrifugale Kraft
Google erlebt einen erheblichen Braindrain. Der Co-Leiter von Gemini, Noam Shazeer, ist zu OpenAI gewechselt, und der Nobelpreisträger John Jumper ist zu Anthropic gegangen. Mehrere Mitarbeiter kündigten nach Googles militärischer Partnerschaft mit dem US-Verteidigungsministerium im April – ein Thema, das in Austrittsgesprächen häufig angesprochen wurde. Alex Turner, ein ehemaliger Forschungswissenschaftler, der aufgrund des Vertrags das Unternehmen verließ, merkte an, dass CEO Hassabis intern seltener in Erscheinung tritt als Führungskräfte von Wettbewerbern wie Altman und Amodei. Ein Mitarbeiter erklärte offen: „Wir fallen zurück“, da es der Gemini-Reihe nicht gelang, sich unter den Top Ten der OpenRouter-Ranglisten für große Sprachmodelle zu platzieren.
KI-Investitionen führen zu negativem freien Cashflow, Google bestreitet Probleme mit der Arbeitsmoral
Die Gesamtausgaben von Google werden in diesem Jahr voraussichtlich 19 Milliarden US-Dollar erreichen, was den freien Cashflow in den negativen Bereich drückt und Bedenken hinsichtlich der Rendite der KI-Investitionen aufkommen lässt. Google bestreitet, dass Probleme mit der Arbeitsmoral zu Verzögerungen führen, und behauptet, die Fluktuationsrate bei KI-Fachkräften sei niedriger als im Vorjahr, wobei über 90 % der angebotenen Stellen angenommen würden. Ein Sprecher zeigte sich zuversichtlich hinsichtlich der „Flash“-Serie und der zukünftigen Roadmaps. Der Bericht hebt jedoch hervor, dass Google zwar vorübergehende Wettbewerbsrückschläge verkraften kann, sich jedoch keinen Verlust an Fachkräften oder Ungeduld seitens der Investoren leisten kann.
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