デロイトの報告書によると、英国のCFOの52%が来年、AIを活用して人員削減を行う計画であることが明らかになった。これは、期待されるメリットのわずか25%しか実現されていないにもかかわらずである。雇用拡大を伴わないこのAI主導の成長は、若年層の失業率が過去最高水準に達する一因となっている一方で、利益の見通しは依然として不透明である。 企業がツールへの投資を行う一方で従業員の研修を怠っているため、能力が十分に活用されず、AI革命によるコストから労働者を保護するという労働党政権の公約の達成が困難になっていることから、収益性の向上を見込んでいるCFOはわずか3分の1にとどまっている。





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