L’équipe Doudian de Douyin, dirigée par Zhao Qi, réduit ses effectifs de moitié, passant de 50 personnes. Le personnel sera transféré vers les équipes de commercialisation et Feishu ou licencié. L’équipe posttrain-chat de produits sous la direction de Zhu Wenjia réduit également ses effectifs en raison d’une demande plus faible, avec des employés mutés vers Horizon RL et d’autres départements. Cela reflète la reconfiguration des ressources de ByteDance pour les produits de dialogue et la R&D de modèles, en se concentrant sur des scénarios à forte demande tels que la commercialisation et le travail bureautique.