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Nota de Meta: Una profunda reestructuración afecta al 20 % de la plantilla; 7.000 empleados pasan a la primera línea de la IA
Meta informó internamente a sus empleados el 18 de mayo, a través de un memorándum, de que llevará a cabo importantes despidos y un plan de reestructuración esta semana, lo que pone de relieve el giro cada vez más rápido de la empresa hacia una estrategia centrada en la inteligencia artificial.
Según el memorándum, Meta despedirá oficialmente al 10 % de su plantilla global el 20 de mayo, y se prevén recortes aún mayores a lo largo de este año. Más allá de los despidos directos, Meta también simplificará su estructura directiva reduciendo significativamente los puestos de dirección. Janelle Gale, directora de Recursos Humanos de Meta, señaló que muchos departamentos han adoptado «principios de diseño nativos de la IA» a la hora de diseñar la nueva estructura. De cara al futuro, la empresa funcionará a través de equipos pequeños, más ágiles y autónomos, para lograr tiempos de respuesta más rápidos.

Como parte de esta reestructuración impulsada por la IA, Meta también tiene previsto reasignar a hasta 7 000 empleados a nuevos proyectos vinculados a los flujos de trabajo de IA, y algunos traslados ya están en marcha. Si se suman los despidos y los traslados laborales, esta ronda de reestructuración afectará directamente a alrededor del 20 % de la plantilla de Meta, mientras que la empresa también ha cerrado otras 6.000 vacantes.
En medio de la carrera de los gigantes tecnológicos mundiales hacia la inteligencia artificial general (AGI), la agresiva reestructuración de Meta pone de relieve cómo las empresas de Silicon Valley están acelerando la transición de la «era de Internet móvil» a la «era de la IA», redefiniendo los paradigmas de productividad. Sus medidas para redefinir los límites organizativos basándose en principios propios de la IA podrían desencadenar una nueva ola de imitaciones en el sector, especialmente en lo que respecta a los equipos microeficientes y a la reorganización de los flujos de trabajo basados en la IA.
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